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　　9月5日，“青鶴啟航·職引未來”2025年鶴山市青年人才就業(yè)服務提升行動——求職能力實訓營（第一期）吸引了全市二十余名青年人才參與，通過全天的沉浸式學習體驗，為青年人才提供了從理論到實踐的全面求職能力提升培訓。

　　求職能力實訓營是鶴山市青年人才就業(yè)服務提升行動其中一項重要內容，共分為四期公益培訓，由鶴山市人力資源和社會保障局主辦、江門市博士匯信息科技有限公司承辦。該行動圍繞“崗位分享”“求職技能”“職場能力”三大核心環(huán)節(jié)，邀請各行業(yè)資深專家授課，為青年求職能力實訓營是鶴山市青年人才就業(yè)服務提升行動其中一項重要內容，共分為四期公益培訓，由鶴山市人力資源和社會保障局主辦、江門市博士匯信息科技有限公司承辦。該行動圍繞“崗位分享”“求職技能”“職場能力”三大核心環(huán)節(jié)，邀請各行業(yè)資深專家授課，為青年傳授實用求職技巧與職場經(jīng)驗。學員不僅有機會獲得職業(yè)導師的結對指導，表現(xiàn)優(yōu)異者還可進入鶴山市重點企業(yè)進行崗位實踐鍛煉。

　　更重要的是，本次提升行動著力構建政府、企業(yè)、青年三方協(xié)同聯(lián)動的就業(yè)服務新生態(tài)，通過系統(tǒng)化培訓、科學化測評和長效化導師機制，全方位助力青年人才提升就業(yè)競爭力，推動實現(xiàn)更加充分、更高質量的就業(yè)。

　　破冰啟航：好玩互動拉近距離

　　活動開場就是超有趣的破冰環(huán)節(jié)，瞬間拉破冰啟航：好玩互動拉近距離近了學員之間的距離。在“職業(yè)身份盲盒”互動中，每位學員隨機抽取一張寫有職業(yè)關鍵詞的卡片，通過互動介紹和猜測職業(yè)名稱，現(xiàn)場笑聲不斷，原本陌生的氛圍瞬間變得輕松融洽。

　　在“求職能量交換”互動，大家寫下參加培訓的小目標：“想要簡歷被HR一眼看中”“吸收更多職業(yè)信息”“希望找到心儀的offer”……一張張便簽貼成的能量墻，滿滿都是大家對未來的期待。

　　大咖開講：HR女神揭秘求職“內幕”！

　　廣東省十大首席人才官、深圳市十大杰出職業(yè)經(jīng)理人、喬楊咨詢創(chuàng)始人楊瓊娜老師開啟了本次實訓營的首場分享。作為擁有20年人才工作經(jīng)驗的資深專家，楊老師結合自身在外資企業(yè)、獨角獸企業(yè)再到自主創(chuàng)業(yè)的工作經(jīng)歷，分享個人的成長路徑，為學員們分析了當前就業(yè)市場的趨勢和機遇，幫大家在新時代新環(huán)境中做出適合自己的職業(yè)選擇。

　　“老師強調的‘先就業(yè)再擇業(yè)，先完成再完美’的理念，讓我對職業(yè)選擇有了更平和的心態(tài)”學員小易直呼“刷新認知”！

　　圓桌分享：大咖親自指導打造“神仙簡歷”

　　圓桌分享更是干貨滿滿！鶴山市人力資源協(xié)會會長李孟章，廣東勝利集團有限公司行政人事主管、黨支部副書記、工會主席馮銘軍以及鶴山市東古調味食品有限公司行政部長、黨支部書記袁曉穎三位本地企業(yè)人力資源專家，圍繞“HR篩簡歷的秘密”“什么樣的簡歷能發(fā)光？”“簡歷踩雷預警”這些超實用話題，現(xiàn)場以真實簡歷為案例，犀利點評，幫助學員們輕松打造出讓人眼前一亮的簡歷。

　　“聽到HR直接從招聘角度講解簡歷篩選標準，真是豁然開朗！”學員小李興奮地表示，“原來自己的簡歷有這么多需要改進的地方。”

　　咖啡體驗：探索非傳統(tǒng)職業(yè)路徑

　　下午，學員們統(tǒng)一乘坐大巴前往華盛咖啡，開啟了一場香氣四溢的職業(yè)體驗。華盛咖啡市場培訓總監(jiān)陸官生老師以“原來這樣做——崗位分享：咖啡培訓”為主題，分享了自己在服務業(yè)的從業(yè)經(jīng)歷，以及如何通過自己的努力一步一腳印，同時借助平臺的力量，獲得職業(yè)躍升的機會。

　　作為SCA精品咖啡協(xié)會多項認證專家、2018年廣州國際咖啡杯測大賽冠軍、2024年ACRA亞洲咖啡烘焙冠軍賽評委，陸老師深入淺出地講解了咖啡行業(yè)的發(fā)展趨勢和基礎知識。學員們不僅學習了咖啡品鑒技巧，還親手體驗了咖啡制作過程，在濃郁的咖啡香中感受非傳統(tǒng)職業(yè)路徑的獨特魅力。

　　持續(xù)賦能：后續(xù)精彩值得期待

　　首期實訓營結束后，學員們紛紛表示收獲遠超預期。除了知識和技能的提升，不少學員還在活動中建立了友誼，拓展了人脈資源。

　　作為全程免費的公益活動，“青鶴啟航·職引未來”2025年鶴山市青年人才就業(yè)服務提升行動——求職能力實訓營第二期、第三期和第四期將分別在9月12日、19日和27日舉行，后面課程會解鎖更多元的職業(yè)賽道和更硬核的職場技能，絕對值得期待！

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