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  • 鶴山市人民政府

    國(guó)徽

    鶴山市人民政府

    走進(jìn)鶴山 政務(wù)動(dòng)態(tài) 政務(wù)公開 政民互動(dòng) 領(lǐng)導(dǎo)之窗 工作機(jī)構(gòu) 政務(wù)服務(wù) 視頻鶴山
    鶴山市人力資源和社會(huì)保障局2025年鶴山市青年人才就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目采購(gòu)公告
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      一、項(xiàng)目基本情況

     ?。ㄒ唬╉?xiàng)目名稱:2025年鶴山市青年人才就業(yè)服務(wù)項(xiàng)目

      (二)最高限價(jià):本采購(gòu)項(xiàng)目總價(jià)為含稅全包價(jià),最高限價(jià)為人民幣17.5萬(wàn)元

     ?。ㄈ┖贤男衅谙蓿鹤院贤炗喼掌鹬?025年12月31日。

     ?。ㄋ模┎少?gòu)需求:

      以我市離校未就業(yè)高校畢業(yè)生為服務(wù)重點(diǎn),同時(shí)覆蓋我市畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、失業(yè)青年等青年人才群體,提供求職能力培訓(xùn)、人才測(cè)評(píng)特色服務(wù)、結(jié)對(duì)導(dǎo)師指導(dǎo)、崗位體驗(yàn)鍛煉等就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),以樹立正確就業(yè)觀念、支持提升就業(yè)能力、強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)保障為抓手,促進(jìn)高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè),吸引更多的青年人才歸鶴發(fā)展。

      具體需求如下:

    項(xiàng)目

    服務(wù)內(nèi)容

    具體要求

    1.開展求職能力培訓(xùn)

    系統(tǒng)化拆解求職全流程,聚焦實(shí)戰(zhàn)提效,開展簡(jiǎn)歷優(yōu)化、面試技巧、形象禮儀、職業(yè)規(guī)劃等通用求職技能培訓(xùn);結(jié)合我市產(chǎn)業(yè)特色新型人才發(fā)展趨勢(shì),開展直播電商、咖啡茶飲等特色技能培訓(xùn);瞄準(zhǔn)職場(chǎng)軟實(shí)力提升需求,提供商務(wù)溝通技巧、辦公軟件進(jìn)階應(yīng)用、政策與資源解讀等附加能力提升培訓(xùn)。

    1. 根據(jù)甲方要求,結(jié)合實(shí)際舉辦不少于4期求職能力主題培訓(xùn),每期1天(6課時(shí));每期培訓(xùn)人數(shù)不少于30人,培訓(xùn)總?cè)舜螖?shù)不少于150人次。

    2. 提供必要的宣傳設(shè)計(jì)、培訓(xùn)課程資料、信息稿件、廣告物料等支持;配合發(fā)動(dòng)服務(wù)對(duì)象參與;培訓(xùn)期間做好預(yù)熱、推廣和報(bào)道工作,以及做好文字、照片、視頻等記錄以及培訓(xùn)臺(tái)賬整理。

    3. 包括但不限于場(chǎng)地布置、講師費(fèi)、物料設(shè)計(jì)和制作、攝影攝像等費(fèi)用。

    2.提供特色定制服務(wù)

    綜合運(yùn)用專業(yè)測(cè)評(píng)軟件、AI工具,為青年人才提供性格測(cè)評(píng)、崗位適配分析或簡(jiǎn)歷診斷等特色定制化服務(wù),輸出服務(wù)方案,精準(zhǔn)匹配個(gè)體需求,補(bǔ)齊認(rèn)知能力短板,明確職業(yè)規(guī)劃方向,提升求職成功率。

    1. 根據(jù)甲方要求,結(jié)合實(shí)際為不少于100名青年人才提供性格測(cè)評(píng)、崗位適配分析或簡(jiǎn)歷診斷等特色定制化服務(wù)。

    2. 提供必要的測(cè)評(píng)渠道,輸出服務(wù)方案,做好方案臺(tái)賬整理。

    3. 包括但不限于測(cè)評(píng)費(fèi)、資料費(fèi)、物料設(shè)計(jì)和制作等費(fèi)用。

    3.實(shí)施結(jié)對(duì)導(dǎo)師指導(dǎo)

    招募重點(diǎn)企業(yè)高管、人力資源總監(jiān)等資深專業(yè)人才,組建職業(yè)指導(dǎo)導(dǎo)師團(tuán)隊(duì),為青年人才提供“結(jié)對(duì)式”精準(zhǔn)指導(dǎo)。通過崗位實(shí)戰(zhàn)指導(dǎo)和個(gè)人經(jīng)驗(yàn)分享,破譯“學(xué)校專業(yè)知識(shí)”轉(zhuǎn)化“企業(yè)專業(yè)能力”的難題,打破信息誤差,為青年人才職業(yè)起步引路護(hù)航,幫助青年人才快速融入社會(huì)和職場(chǎng)環(huán)境。

    1. 根據(jù)甲方要求,結(jié)合實(shí)際為不少于100名青年人才提供“結(jié)對(duì)式”精準(zhǔn)指導(dǎo),師生比例不低于1:10,導(dǎo)師名單需經(jīng)甲方審核同意。

    2. 提供導(dǎo)師名冊(cè)、師生結(jié)對(duì)名冊(cè)、結(jié)對(duì)指導(dǎo)佐證等資料,做好結(jié)對(duì)導(dǎo)師指導(dǎo)臺(tái)賬整理。

    3. 包括但不限于導(dǎo)師報(bào)酬、資料費(fèi)、物料設(shè)計(jì)和制作等費(fèi)用。

    4.組織崗位體驗(yàn)鍛煉

    圍繞我市新一代電子信息產(chǎn)業(yè)、先進(jìn)材料產(chǎn)業(yè)、裝備制造產(chǎn)業(yè)等支柱產(chǎn)業(yè),聯(lián)動(dòng)文化旅游、新型農(nóng)業(yè)、茶飲文化等熱門領(lǐng)域,挖掘優(yōu)質(zhì)崗位資源。組織青年人才走進(jìn)崗位一線,開展沉浸式跟崗鍛煉,通過實(shí)地參觀、崗位訓(xùn)練積累實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),搭建從求職意向到崗位錄取的直通橋梁。

    1. 根據(jù)甲方要求,結(jié)合實(shí)際組織不少于50名青年人才走進(jìn)企業(yè)一線,開展不少于3天的沉浸式跟崗鍛煉。

    2. 提供必要的宣傳設(shè)計(jì)、活動(dòng)方案、信息稿件、廣告物料等支持;做好人員發(fā)動(dòng)、場(chǎng)地聯(lián)系和布置、設(shè)備設(shè)施及后勤保障和服務(wù);活動(dòng)期間做好文字、照片、視頻等記錄以及崗位體驗(yàn)臺(tái)賬整理。

    3. 包括但不限于對(duì)接費(fèi)、交通費(fèi)、商業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、物料設(shè)計(jì)和制作等費(fèi)用。

      二、申請(qǐng)人的資格要求

      (一)供應(yīng)商應(yīng)符合《中華人民共和國(guó)政府采購(gòu)法》第二十二條規(guī)定的條件。

      1.應(yīng)當(dāng)是具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的在中華人民共和國(guó)境內(nèi)注冊(cè)的法人或者其他組織。

      2.應(yīng)當(dāng)具有良好的商業(yè)信譽(yù)和健全的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度。

      3.應(yīng)當(dāng)具有履行合同所必需的設(shè)備和專業(yè)技術(shù)能力。

      4.應(yīng)當(dāng)有依法繳納稅收和社會(huì)保障資金的良好記錄。

      5.供應(yīng)商在參加采購(gòu)活動(dòng)前3年內(nèi),在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中沒有重大違法記錄。其中,重大違法記錄是指供應(yīng)商因違法經(jīng)營(yíng)受到刑事處罰或者責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、吊銷許可證或者執(zhí)照、較大數(shù)額罰款等行政處罰。依據(jù)財(cái)庫(kù)〔2022〕3號(hào)文規(guī)定,較大數(shù)額罰款認(rèn)定為200萬(wàn)元以上的罰款,法律、行政法規(guī)以及國(guó)務(wù)院有關(guān)部門明確規(guī)定相關(guān)領(lǐng)域“較大數(shù)額罰款”標(biāo)準(zhǔn)高于200萬(wàn)元的,從其規(guī)定。

     ?。ǘ┕?yīng)商未被列入“信用中國(guó)”網(wǎng)站(www.creditchina.gov.cn)“記錄失信被執(zhí)行人或重大稅收違法案件當(dāng)事人名單或政府采購(gòu)嚴(yán)重違法失信行為”記錄名單;不處于中國(guó)政府采購(gòu)網(wǎng)(www.ccgp.gov.cn)“政府采購(gòu)嚴(yán)重違法失信行為信息記錄”中的禁止參加政府采購(gòu)活動(dòng)期間。

     ?。ㄈ┕?yīng)商應(yīng)該具備人力資源服務(wù)許可證。

     ?。ㄋ模┍卷?xiàng)目不接受聯(lián)合體報(bào)價(jià),不允許分包、轉(zhuǎn)包。

      三、公告期限

      自本公告發(fā)布之日起3個(gè)工作日。

      四、響應(yīng)文件提交

     ?。ㄒ唬┻f交時(shí)間:自公告發(fā)布之日起至2025年7月22日,每天8:30至12:00,14:30至17:30(北京時(shí)間,法定節(jié)假日除外)。

      (二)遞交地點(diǎn):鶴山市人力資源和社會(huì)保障局二樓人才管理辦公室(地址:鶴山市沙坪街道水圍新村八座138號(hào))

     ?。ㄈ┨峤毁Y料要求(包括但不限于以下資料):

      1.供應(yīng)商資格要求相關(guān)證明材料:

     ?。?)有效的營(yíng)業(yè)執(zhí)照、統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證(副本)或相關(guān)單位登記證書復(fù)印件;

     ?。?)2024年度或2025年1月至今任意1個(gè)月的財(cái)務(wù)狀況報(bào)告或銀行出具的資信證明復(fù)印件;

     ?。?)設(shè)備及專業(yè)技術(shù)能力情況的佐證材料;

     ?。?)2025年1月至今任意1個(gè)月的依法繳納稅收和社會(huì)保障資金的相關(guān)材料復(fù)印件;如依法免稅或不需要繳納社會(huì)保障資金的,應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)證明文件復(fù)印件;

     ?。?)供應(yīng)商在參加采購(gòu)活動(dòng)前3年內(nèi),在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中沒有重大違法記錄的承諾函;

     ?。?)供應(yīng)商于響應(yīng)截止當(dāng)日通過“信用中國(guó)”網(wǎng)站(www.creditchina.gov.cn)、中國(guó)政府采購(gòu)網(wǎng)(www.ccgp.gov.cn)查詢的供應(yīng)商信用記錄,如相關(guān)失信記錄已失效,應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)證明文件復(fù)印件;

     ?。?)人力資源服務(wù)許可證復(fù)印件;

     ?。?)關(guān)于供應(yīng)商資格的聲明函(詳見附件1);

      2.其他材料(評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)詳見附件2):

     ?。?)報(bào)價(jià)表及明細(xì)表(詳見附件3);

     ?。?0)項(xiàng)目實(shí)施方案(包括對(duì)項(xiàng)目理解及需求、重點(diǎn)難點(diǎn)的分析,以及具體策劃執(zhí)行等內(nèi)容);

     ?。?1)主要從業(yè)人員及其技術(shù)資格一覽表及佐證復(fù)印件;

     ?。?2)同類項(xiàng)目業(yè)績(jī)一覽表及佐證復(fù)印件;

     ?。?3)其他需要說明的材料。

      以上材料(一式兩份,標(biāo)注正本、副本)進(jìn)行密封裝袋,并在外加蓋騎縫公章,否則視為無效。

      五、確定供應(yīng)商

      本項(xiàng)目采取“擇優(yōu)比選”方式確定成交供應(yīng)商,成交結(jié)果將在鶴山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示。

      六、其他補(bǔ)充事宜

      (一)本項(xiàng)目報(bào)價(jià)應(yīng)為人民幣含稅全包價(jià),包括本項(xiàng)目實(shí)施過程中涉及的活動(dòng)場(chǎng)地和設(shè)備租賃、場(chǎng)地布置、物料制作、物資購(gòu)買、師資課酬、人員組織、車輛租賃、交通費(fèi)用、商業(yè)保險(xiǎn)、攝影攝像、宣傳設(shè)計(jì)及推廣、辦公及稅費(fèi)、人工成本等報(bào)價(jià)以及履約過程中可預(yù)見和不可預(yù)見的一切費(fèi)用。

     ?。ǘ┍卷?xiàng)目根據(jù)采購(gòu)公告和合同約定的內(nèi)容進(jìn)行驗(yàn)收,驗(yàn)收情況作為支付項(xiàng)目費(fèi)用依據(jù)。如供應(yīng)商提供的服務(wù)沒有達(dá)到采購(gòu)人的要求,采購(gòu)人按供應(yīng)商響應(yīng)采購(gòu)公告時(shí)提交的報(bào)價(jià)明細(xì)表按實(shí)核算,扣減相應(yīng)費(fèi)用。

     ?。ㄈ└犊罘绞剑焊鶕?jù)合同約定支付項(xiàng)目費(fèi)用。

     ?。ㄋ模┍静少?gòu)公告未盡事宜由我局進(jìn)行解釋。

      七、聯(lián)系方式

      項(xiàng)目聯(lián)系人:梁小姐,聯(lián)系電話:0750-8933156。

      

      附件:1.關(guān)于供應(yīng)商資格的聲明函

                 2.評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

                 3.報(bào)價(jià)表及明細(xì)表


    鶴山市人力資源和社會(huì)保障局

    2025年7月16日